Jose Enrique Morales
Transformando personas, equipos y organizaciones
Formación - Mentoring - Coaching - Acompañamiento Directivo
Inspiramos, desarrollamos y potenciamos a personas, equipos y organizaciones para que alcancen sus objetivos desde la mejor versión de sí mismos
Aumentamos la Cohesión y el Alineamiento de los Equipos.
Hagas lo que hagas hazlo con pasión
Nuestros valores:
PASIÓN
(por lo que hacemos)
RESPETO
PROFESIONALIDAD
CONFIANZA
CERCANÍA
ENTUSIASMO
HONESTIDAD
¿CÓMO PODEMOS AYUDARTE?
LIDERAZGO
Las empresas necesitan líderes conscientes con visón estratégica, capaces de identificar y desarrollar talento a traves
de retos motivadores.
GESTIÓN DEL
CAMBIO
Herramientas de consultoría y optimización del management aplicadas a la gestión del cambio.
DESARROLLO EQUIPOS
COMERCIALES
Formación en nuevas técnicas de venta
consultiva y mejora de técnicas de negociación para el logro de objetivos.
GESTIÓN DE
CONFLICTOS
Métodos de gestión y facilitación de conflictos para mejorar la productividad, la comunicación de los equipos y las relaciones interpersonales.
SOFT SKILLS
Formación en inteligencia emocional y soft skills para fortalecer equipos y potenciar a los líderes del s. XXI.
DISEÑO DE EXPERIENCIAS FORMATIVAS A MEDIDA
FACILITACIÓNDE EQUIPOS
Consigue el objetivo del equipo realizando un proceso de coaching de equipos con facilitación sistémica.
NEGOCIACION Y
NEUROVENTAS
Utilizando técnicas de influencia, persuasión
y el método Harvard de negociación.
COMUNICACIÓN
EFICAZ
Comunicación emocional efectiva para
negociar, motivar, resolver conflictos y
presentaciones de alto impacto.
BENEFICIOS DE NUESTROS PROGRAMAS
· Aumentar la confianza, el compromiso y la motivación de los equipos.
· Mejorar los resultados y las relaciones interpersonales.
· Desarrollo del Liderazgo de las personas clave de la Organización.
· Mejorar la comunicación inter-departamental.
· Fomentar la proactividad.
· Mejorar la capacidad de trabajo en equipo.
· Crear sentido de pertenencia.
· Apertura de nuevas perspectivas y cultura del cambio permanente.
· Facilitación y Gestión de conflictos.
· Mayor cohesión y alineamiento de los equipos.
· Manejo de las emociones en situaciones difíciles.
En definitiva, adquirir habilidades y conocimientos de transformación en un breve espacio de tiempo para mejorar el liderazgo y el desarrollo de equipos.
Formamos para enseñar y transformar, generando espacios de confianza y crecimiento e inspirando a las personas a dar lo mejor de si mismas.
José Enrique Morales Rodríguez
Ha participado en Procesos de Transformación para Organizaciones como Volkswagen-Audi, Ford, Renault, Volvo, Iveco, Nissan, Campofrío, Zurich, Desigual, Banco Sabadell, Banco Popular, Mediamarkt España, Enagás, Gas Natural, Esteve, Altran, Limasa,Grupo Ángel Camacho, Inditex, Seat, Fundación Vital, Orange, Caixabank, etc...
recomendaciones o comentarios de algunos clientes